10月30日下午，天气晴好。龙安热电公司董事长洪方明上班后带领一行人来到运行部化水车间，与近二十名职工代表面对面、无主题地交流座谈。
　　“请大家不要紧张，我们今天来这里是要听一听职工的实际诉求，希望大家敞开心扉，对公司的生产经营工作、生活后勤工作等，说一些实在话、提一些好的建议，想说什么就大胆说。”洪方明一开始就给与会人员打气。他的话音刚落，现场气氛一下子就轻松了许多。
　　青工小傅开了“头炮”：“我们第五批新工人刚转为见习期，希望公司有更好的学习平台和机会，能促使我们尽快地成长。”
　　小杨接茬：“感觉我们刚刚结婚的，妻子来以后住宿比较不方便。”
　　小蔡说：“我们上夜班的，到深夜肚子饿，夜宵能不能提供一些热饭热菜。”
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　　与会职工代表轮流发言，提出了很多好的建议。洪方明对职工在会上提出的一些基本诉求，都一一认真地回答，对能解决的问题马上表态，安排有关部门人员在短时间内解决。
　　洪方明说，目前，公司正积极推进落实今年年初提出来的“八大实事”。如正在进行的电动车车棚建设，优化员工在外租住的生活环境，打造集中生活区，完善后勤服务等。另外，公司将加大力度帮助职工家属解决当地就业和协调职工子女就学问题，进一步关心员工冷暖，妥善解决好员工的合理诉求，积极营造政策、待遇、感情、环境“四个留人”的良好氛围，促进队伍的稳定。
　　当场释疑、现场解惑之后，洪方明还对与会人员提出了三方面的要求：一是把自己的岗位守护好，不断提高技能。二是加强内部团结，发挥党支部的堡垒作用，支部要把关心职工困难作为稳定队伍的重中之重来抓。三是在其位谋其职，要集中精力做好各项工作，加强班组建设。特别是大家要坚守岗位，规范操作，把好安全关。（吴仙和）