图为卢波在检查工作

　　“福能集团优秀党员”“贵电公司优秀员工”“贵州省电力行业技术监督先进个人”，集这众多荣誉于一身的是福能贵电发电部节能管理岗、发电党支部组织委员卢波，一位1980年出生的布依族青年。作为一名党员，卢波无论是在支部的党建工作上，还是在部门节能管理工作上始终发挥着党员先锋模范作用，用实际行动影响着身边的同事。
　　作为组织委员，卢波始终坚定理想信念，坚持理论学习并密切联系实践，做到融会贯通，学以致用。为做好发展党员工作，卢波经常与部门青年员工沟通，详细了解员工情况，先后发展党员12名，实现了各班组党员全覆盖，使党的方针政策更好地传达和落实，同时更有效地收集群众的要求和建议，为支部开展联系群众、服务群众工作打下了基础。此外，卢波积极协助支部书记创新开展党建工作，深入贯彻党建引领生产的思想，打造支部党建特色品牌，以“围绕生产抓党建、抓好党建促生产”为指导思想，探索国企党建与生产深度融合机制，通过努力，其所在的支部2019年、2020年连续两年获得贵电公司“五星级党支部”称号，还获得了福能集团2019～2020年度“先进基层党组织”称号。
　　在节能管理工作中，为了更好地完成公司经营目标，卢波根据公司商业计划按月分解各项指标，修编完善部门绩效管理办法，按专业及班组层层分解、责任到人，利用OOS系统（操作寻优系统）每月监督各指标完成情况、落实奖惩，使各值之间指标偏差逐月下降，重点监控指标与标杆值逐月缩小。同时加强与燃料、财务等部门的交流沟通，通过完善区域对标分析，根据区域各厂同比降低入炉热值的趋势，组织开展降低燃煤热值与供电煤耗上升对利润指标的影响分析测算，就煤耗上升与入炉煤热值降低对利润总额影响的程度组织进行分析，为公司经营提供有效的数据支撑。
　　为了提高机组安全性和经济性，卢波不断完善公司节能管控体系，明确各级人员职责，将10项节能管理制度修编合并为2项，优化了节能监督工作；同时根据机组设计值说明书、试验报告等数据，梳理完善各机组对应负荷下各参数的最优值，通过计算找出各个煤耗存在的偏差逻辑，制定各专业的对应考核指标，定期召开节能分析会，监督各专业分析影响节能工作的难点及制定相应的整改措施。针对机组上空预器堵塞难题，加强对标攻坚工作，借鉴有效技改经验，积极组织调研，大力推进并实施了空预器风量分切防堵改造，有效预防和控制了空预器堵塞，为机组的安全经济运行做出了重大贡献。
　　此外，为了方便进行对标管理，卢波主动建立华润控股及贵州区域600MW级对标QQ、微信群并邀请贵州电科院参与，在系统内外的对标中找差距，学习区域各电厂的优秀经验，取长补短，通过以上节能管控措施，使公司供电煤耗在贵州区域14家同类型机组中持续保持区域领先。公司也在2019、2020年连续两年获得“贵州省电力行业节能监督一等奖”。
　　（晏飞摄影报道）