“26号原煤出井397车，27号原煤出井456车……”近日，在永安煤业公司苏桥煤矿例行早会上，该矿调度室通报了近期良好的生产情况，为参会人员注入“强心剂”。
　　 自开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以来，该矿党总支组织开展了多种形式的学习教育，通过以学促思、以学力行、以学领悟，将学习成果转化为生产动力，解决现场存在的各类问题，打破生产瓶颈，促进矿井安全生产平稳发展。
　　 以学促思，集思广益找短板 
　 “火工品领用时间偏长了，本来就只有6个小时的作业时间，这就影响半个小时，上下班时间再影响一下，真正作业的时间根本不够一个工序的完成。”掘进班长罗上鲜反映，“供风时间也不够，可不可以再延长半小时？”为切实解决各类问题，该矿各级管理人员深入作业现场查找影响作业时间的各种情况，同时还召开班组长座谈会，直接问计于现场班组长。
　　 在座谈会上，矿各部门负责人对班组提出的问题进行了详细记录并反馈，会上能解决的问题立即解决。直接、有效。”该矿生产副矿长黄启林对这次座谈会的效果很满意。
　　 以学践行，直面现场解难题 
　 “目前，各班组的技能水平参差不齐，尤其是改变作业方式以来，部分班组长未能适应新作业方式，还是停留在以前的思想和习惯，根本完成不了一个工序。掘进队长陈世仙反映。“各队在四月份必须配齐两个管理员，且尽量减少顶班的现象，全身心投入现场管理中去。该矿矿长许秋华强化对采掘队的管理配制。 
　　　现场管理加强后，通过管理员现场跟班手把手教授，同时按照现行作业方式适时改变钻眼布设角度，提升爆破效果，杜绝了炮后倒棚的现象，各班组生产进尺明显提高。 
　　 以学领悟，担当有为促发展 
　 “要全面深入地学习，要在实干中自觉践行，还要在实践中多思多想，总结提升。”该矿党总支书记许祥魁在主题教育动员部署会上强调。
　　 该矿生产股全体人员以技术为支撑，不断为改善工作面生产条件、生产环境直入现场，在爆破技术、工程质量、地质找煤等方面做足功课，靠前指导指挥作业，取得了良好的效果，产量、进尺立竿见影。
　　 该矿还抓实现场的安全管理，对所有工作面进行再梳理，将安全管理难度大、安全条件差的点面坚决停下来或进行调整，严格落实“不安全不生产”的原则。紧盯薄弱环节和重点部位，全体管理人员重心下移，深入生产一线，聚焦现场管理，全过程、全方位督导安全生产工作，为生产正常实施保驾护航。
　　 在后勤服务保障方面，供车、供风、供水，该矿机电修人员做出“小故障即时处理，杜绝大故障”的承诺，全力保证生产一线的正常实施。宿舍、澡堂、食堂，该矿后勤服务人员提供全方位的暖心服务，全力解决职工在食宿方面的问题，消除他们的后顾之忧，让职工全身心投入工作中。 （郑震恺）